留英工作的地獄難度!留學生該怎么做?
2020-01-08
相信備戰雅思的同學中有不少人打算赴英留學,并計劃在學業結束后留在英國,尋求一份職業發展機遇。
然而英國《金融時報》的一篇報道顯示:即使是出身大學的亞裔學生,畢業后若想在倫敦謀求一份銀行業的工作,也非常困難,不少人望而卻步。
M&A公司實習生Adrian Choo表示:
“在接下來的幾年,我預測銀行業的工作機會將減少,交易也將減少,獎金會縮水,課稅更高,英鎊貶值,生活成本將抬高,所有這些因素都讓人覺得留在倫敦不是個多有吸引力的選擇。
UCL學生Terrance Ng則認為,脫歐可能會毀掉他進入倫敦金融城投資銀行的機會:
“歐洲對英國開放的市場準入減少,這意味著工作機會減少,所以對于未來在倫敦的前景,我感覺不是那么積極,不過我還需要觀望脫歐談判進展。”
事實上,為留英工作感到苦惱的可不只金融行業的學生。
留英工作有多難?
舉個例子,一位愛丁堡大學的金融碩士,在沒有全職工作經驗、只做過假期實習的情況下,求職面試之路如下所示:
Cambridge Associates:3輪,最后一輪被拒;AEGON Asset Management:1輪被拒;Abbey:1輪被拒(因為沒有work permit);SMT Consulting:1輪(電話面試)被拒;Chiene & Tait:2輪(final)被拒;WADE:1輪(special interview)被拒。
這位金融碩士的坎坷經歷并不是個例。
從2016年起,脫歐的不穩定性就一直影響著在英留學的亞裔學生的就業計劃。一份英國移民局2016年4月公布的關于工作簽證的報告顯示:
●2015年,共有1,826名中國籍申請人成功獲得英國Tier 2工作簽證。如果按照2016年移民局給中國留學生發放70,754份學生簽計算,應屆生拿工簽成功留英的比例只有2.58%,也就是100個人中還不到3人。
但需要注意的是,實際情況中拿到Tier 2工簽的人并不都是應屆生,因為有很多人的簽證是中國公司提供的(比如留學中介或者中餐館),還有很多已經工作的中國人工簽到期,重新renew的情況——實際在英國本地人公司找到工作的應屆生少之又少。
●2015年,英國移民局共發出了92,062份Tier2工作簽證,相比來自其它國家的工簽申請者,獲得英國Tier 2工作簽證的中國人占比僅僅為1.98%。
為什么中國學生留英工作這么難?
1中國留學生面對著數量龐大的競爭對手 相比其他歐洲國家,英國有著非常開放的就業市場,和本地畢業生競爭的是整個歐洲的人オ庫,甚至是全球的人才庫。
所以不只是外國留學生,就連很多英國本地畢業生都很難找到工作,尤其是在歐洲大陸(特別是拉丁語系的國家)經濟不景氣的時候,來自西班牙,意大利和法國的工程師數量猛增。
而相比中國學生,印度學生、美國學生、澳洲學生、加拿大學生的文化更通融、語言能力更強。
2英國1年制的碩士缺少競爭力
相比歐洲其他國家的學生,在實際工作經驗上,英國1年制的碩士沒有優勢:
法國、德國的工程師畢業前基本已經有公司1-2年的實習經驗,工作幾個月之內就能輕松上手;
英國本地人讀碩士,則經常會有 gap year出去實習,就是為了在畢業前拿到實際企業經驗。
工作經驗是一道門檻,不少企業招聘時分外重視工作經驗,將缺乏工作經驗的畢業生拒之門外實不罕見。而來英國讀碩士的中國學生,在一年學制緊張結束后,完全沒有職場經驗的情況下很難受到公司青睞。
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